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MAN lanza la segunda edición de las becas ‘WoMAN’ para impulsar la igualdad en el sector

MAN Truck & Bus Iberia renueva su compromiso con la igualdad y da salida a la segunda convocatoria del programa de becas ‘WoMAN’, aprovechando el marco del Día Internacional de la Mujer. Se trata de un programa de diez becas para mujeres que quieran acceder a la profesión de conductora profesional de mercancías por carretera, cuyo objetivo es conseguir una mayor diversidad en el sector.

En 2021 la compañía iniciaba su apuesta por la igualdad poniendo en marcha el proyecto ‘WoMAN’, mediante el cual se incentiva la visibilidad de las mujeres en el sector del transporte de mercancías por carretera. Las diez becas ofertadas cubren el 70% del coste de la formación y las tasas para que las mujeres obtengan el permiso de conducir (C o E) y el CAP; con un seguimiento personalizado y una formación de conducción real en camiones MAN de última generación. 

Además, el programa ha contado con una formación ProfiDrive para mujeres ya conductoras profesionales, con el fin de mejorar su eficiencia de conducción en la carretera. El éxito de esta iniciativa, tal y como demuestran los testimonios de las integrantes del primer proyecto, ha llevado a MAN a consolidarlo en el tiempo.

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Testimonios de las becas WoMAN
La experiencia de quienes formaron parte del programa el año pasado es inequívoca. Carla, por ejemplo, pertenece a una empresa familiar de transporte. Reconoce que «tenía miedo a coger el camión, sobre todo por sus dimensiones, pero la verdad es que la formación que hemos recibido ha sido fantástica y me ha ayudado a superarlo».

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Sonia comparte con Carla ese sentimiento de empresa familiar, en la que llevaba 20 años trabajando en otros departamentos. Ahora, gracias a esta beca, cuenta con su permiso tras pasar por la formación, de la que destaca «el fenomenal trato que nos han dispensado», añadiendo que «es una herramienta muy positiva para paliar la carencia de conductores que existe en la profesión».

Lorena, por ejemplo, era cajera en un supermercado, pero vio en ‘WoMAN’ una oportunidad laboral: «Es un impulso para todas las que queremos superar barreras. Aunque sea una profesión tradicionalmente de hombres, no es incompatible para nosotras, y estoy muy agradecida por la oportunidad que nos han brindado para dar este paso».

Formación MAN ProfiDrive para conductoras profesionales
‘WoMAN’ incluye otras acciones, como es la formación a través de MAN ProfiDrive a mujeres que ya estaban trabajando al volante de un camión. Es el caso de Sonia, una gallega con 26 años de experiencia, que reconoce sentirse «cada vez más cómoda en un mundo de hombres, con la esperanza de que, poco a poco, las condiciones de trabajo sean un poco más favorables para nosotras. Me parece una iniciativa fantástica, porque toda la formación significa mejorar».

Daniela está en esa misma línea. Se dedica al transporte internacional, «con días buenos y otros no tanto, pero hay que seguir adelante. Pero me gusta mucho mi profesión, el enfrentarme a desafíos y poder superarlos. A eso me ayuda la formación ‘WoMAN’, un incentivo para las mujeres, porque es necesario actualizar nuestros conocimientos sobre las nuevas tecnologías que se van incorporando al camión. Solo así seremos capaces de aplicarlas correctamente».

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Convocatoria 2022
Las bases de la segunda edición de esta becas están disponibles desde el 8 de marzo, y el plazo para inscribirse finaliza el 8 de mayo. Tras un proceso interno de selección, el día 20 de junio se anunciarán las 10 mujeres que hayan obtenido la beca. Una vez finalizada la formación, las integrantes del programa recibirán una formación específica, de una jornada y media de duración, en la que de forma teórica y práctica, a bordo de camiones MAN TGX de la nueva generación, tendrán la posibilidad de conocer toda la tecnología y los sistemas del vehículo, así como la mejor manera de optimizar su conducción.

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